働く環境
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年齢層
- 〜20代：15％
- 30代：3％
- 40代：6％
- 50代：23％
- 60代：24％
- 70代〜：29％
男女比
男性
19%
女性
81%
従業員数
平均年齢
平均残業時間
離職率
年間休日数
平均有給取得日数
パートさんにも
聞いてみました
週あたり合計で何時間ほど働いていますか？
- 1〜5時間：34.0％
- 6〜10時間：22.6％
- 11〜15時間：20.8％
- 16〜20時間：15.1％
- 21〜25時間：3.7％
- 26〜30時間：1.9％
- 31時間〜：1.9％
週に何日ほど働いていますか？
- 1日：24.5％
- 2日：20.8％
- 3日：20.8％
- 4日：15.1％
- 5日〜：18.8％
これからもっと
働きやすい環境に
01
休日と勤務時間
シフト制のお仕事なので、完全な土日休みを取るのは少し難しいです。また訪問介護では利用者さまによって訪問時間が異なり、勤務時間が不規則になることもたまにあります。
02
評価基準
個人の評価について数値化できないものが多く、評価基準がわかりにくい部分もあります。会社の一員として、利用者さまをサポートする立場としてどうあるべきか、わかりやすく一貫した基準を整えたいと考えています。
03
アナログな業界
介護・福祉業界では、令和になってもアナログなままの業務も多いです。事務仕事などできることからデジタル化を進めることで、利用者さまのサポートにさらに力を入れられ、スタッフにとっても働きやすい環境にしたいと考えています。
04
介護の人手不足
介護業界全体に共通して言えることですが、スタッフの人手不足や高齢化が大きな課題です。採用活動にも力を入れながら、みなさんが長く仕事を続けられるような環境づくりに取り組んでいきます。
福利厚生
- 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
- 通勤手当（実費支給、上限：月額20,000円）
- 産休、育休制度
- 制服貸与
- 研修制度(社会福祉協議会等の福祉団体への研修参加)
- 資格取得支援
働く先輩たちに
アンケート
職場の雰囲気は好きですか？
- 好き
- どちらとも言えない
あまり好きではない0%
入社前に介護や福祉の勉強・仕事をしていたことはありますか？
- ある
- ない
入社前の想像と比べて、仕事の大変さはどうでしたか？
- 想像より大変だった
- 想像通りだった
- 想像より大変ではなかった
仕事で困った時、相談しやすい職場だと思いますか？
- 相談しやすい
- どちらとも言えない
- 相談しにくい
休みは取りやすい環境だと思いますか？
- 取りやすい
- どちらとも言えない
取りにくい0%
先輩のリアルな声を
聞いてみました
雰囲気はどんな感じですか？
- とても温かい雰囲気でスタッフ同士も仲が良い
- 事業所によって職場の雰囲気にも個性がある
- プライベートの事も相談しやすい
- 気楽な雰囲気があり穏かな職場
- パート／アルバイトと社員の壁がない
- 上司と部下の上下関係がほぼなく、雑談の中で業務の相談ができる
職場にはどんな人が多いですか？
- 明るく話しやすい
- 親身になってくれる
- 人見知り
- 偏ったこだわりを持たず気持ちがおおらか
- 真面目で素直
- 自分なりの考えを持っている
- 思ったことを声に出してくれる
忖度なしで職場の好きなところを教えてください
- スタッフの仲がよく、立場や年齢に関係なく話しやすい
- 要求が通るかは別として、会社が社員の話を聞いてくれる
- 新しいことに前向き
- 利用者さま、スタッフのことを常に考えている
- 負担なく仕事をさせてもらっている
- 分け隔てなくコミュニケーションをとって、頼ってくれるところ
ぶっちゃけ職場で改善してほしいことを教えてください
- 仕事に関する休日の連絡は基本なしにしてほしい
- 備品のアップグレード
- 業界的に厳しいことは理解できるが、もう少し給与を上げてほしい
- 会社の方針に対し社員全員で取り組める機会を作ると、意識改革やモチベーションアップにつながると思う
- 産休、育休などの福利厚生を提示してほしい
仕事がお休みの日は何をして過ごすことが多いですか？
- 自宅でのんびり過ごす
- ボランティア活動に参加する
- 家族と過ごす、趣味に時間を使う
- 友達と出かける、実家に帰る
- 家事、趣味、旅行
- 日頃できない片付けをしたり、家族と出かける
